“百名股长您来评，赢在中层我当先”活动人物访谈（二）

区科技局局长  张  颖

5月10日，全区开展了“百名股长您来评，赢在中层我当先”活动动员会议。此次活动的目的是贯彻落实全区干部思想能力作风建设动员大会精神和市委办公室近期印发的《关于开展“赢在中层”行动打造堪当重任中层干部队伍的实施意见》文件精神，是优化营商环境、加强干部队伍建设、落实政协民主监督职能的需要。

我局有3名中层干部参与此次活动，不仅有利于活动参与者解放思想、提升能力、转变作风，也有利于促进我局全体人员强化责任意识，增强担当精神。通过此次活动将大幅提高我局自我监督检查力度，切实转变工作作风，提高我局全体人员比服务、讲奉献、重实干意识，助力山亭高质量发展。

下一步，我局将以此次活动为契机，紧紧围绕“1473”的总体工作思路和全年奋斗目标，贯彻落实区委、区政府两会精神，强化“五强五比五表率”干部思想能力作风建设，进一步优化营商环境。我局将做到：一是明确指导思想，加强组织领导，准确把握活动各项要求，认真做好评议活动相关工作。二是强化监督检查，工作中要注重内容规范全面，注重方法公正合理，创新监督方式，常态化、不定期开展监督工作，保障工作顺利开展。三是充分宣传，提高活动在全局影响范围，努力形成“比学赶超”的浓厚氛围，扩大活动影响力，全力推进全区科技事业发展，保障重大科技项目实施，确保活动取得实效。

区科技局人才项目工作负责人  葛瀚聪

我区开展的“百名股长您来评，赢在中层我当先”活动是全面落实区党代会和区“两会”精神、优化营商环境、加强干部队伍建设、落实政协民主监督职能的需要。通过活动的开展，可促进参评单位加强自身作风建设，提高各部门工作合力。以新监督方式，严肃工作纪律，倒逼工作成效，切实推进工作开展，有助于营造良好的干事创业氛围。

作为一名科技工作者，我将提高认真贯彻落实会议精神，认真做到：一是加强学习，增强党性和政治素养，提高政治站位，切实增强“百名股长您来评，赢在中层我当先”活动的责任感、使命感。二是强化服务意识，做好人才项目相关工作。围绕重点产业领域，打造多层次多领域的科技创新人才梯队；总结企业在“引才、留才、用才”方面好的经验做法和工作意见建议，找准问题需求，精准对接高等院所、科研院的专家人才，推动工作开展，做好高层次人才的引进工作；发挥区域及工作优势，提高工作影响力。三是立足本职工作，强化“我就是山亭”意识，干事创业，勇于担当。在接下来工作中，树立问题导向，自我监督、自我检讨，主动查摆问题，并及时落实整改措施，提高工作质量，实现自身综合素质提升。